DEINE VERANTWORTUNG BEI UNS

• Du legst durch Deine HR-Expertise die Basis für unser geplantes Team- und Unternehmenswachstum
• Betreuung des gesamten Recruitingprozesses (Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen, Organisation und Durchführung von Direktansprache, Bewerberkorrespondenz, Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Kandidaten)
• Personaladministration (Personalstammdatenpflege, Erstellung von Vertragsunterlagen und Zeugnissen, Unterstützung im administrativen On- und Offboardingprozess)
• (Vorbereitende) Lohnabrechnung, sowie Ansprechpartner*in für Lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Themen
• Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragen
• Employee Happiness vorantreiben: Planung und Organisation von Team-Events, Verbesserung am Arbeitsplatz
• Fachliche und disziplinarische Führung einer weiteren HR-Mitarbeiterin

DEINE VORAUSSETZUNG

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliche/s oder psychologische/s Studium/Ausbildung mit Schwerpunkt Personal 
• Mehrjährige HR-Erfahrung, möglichst im Startup Umfeld als HR-Generalist 
• Erste Erfahrung im Active Sourcing und hohe Affinität für Employer Branding
• Du hast ausgezeichnete Menschenkenntnisse, sehr gute Kommunikationsskills, bist begeisterungsfähig und hast Spaß im Umgang mit Menschen 
• Du zeichnest Dich durch eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität 
• Du hast sehr gute (Muttersprachen-Niveau) Deutsch und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift

DAS ERWARTET DICH

• FLEXIBLE ARBEITSZEITEN Gleitzeit (Kernarbeitszeiten 10:00 bis 16:00 Uhr)
• COOLES ARBEITSUMFELD Stylisches Loft-Büro im Start-Up-Flair, täglich gemeinsames Kochen, Spaß & Zusammenhalt am und neben dem Arbeitsplatz mit vielen Team-Events, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit stetig neuen Herausforderungen und Ideen
• TRANSPARENTE KOMMUNIKATION Direktes Feedback, wöchentliche Company-Meetings
• OPTIMALE KARRIEREMÖGLICHKEITEN Umfangreiches Onboarding-Programm und individuelle Betreuung in der Einarbeitungsphase, kontinuierliche on-the-job Trainings, flache Hierarchien, rasant wachsendes Unternehmen mit optimalen Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten 
• FREE DRINKS & SNACKS Kaffee, Tee, Wasser, Mate, Bier, Softdrinks, Säfte & Obst
• ZUSCHÜSSE zum BVG-Firmenticket (öffentlicher Nahverkehr), Personalrabatte auf unser gesamtes Produkt-Portfolio

ÜBER UNS

Travelcircus wurde im Jahr 2014 gegründet und ist Deutschlands führendes Premium Kurzreiseportal. Durch die Paketierung von qualitätsgeprüften 4 und 5 Sterne Hotels mit exklusiven Leistungen haben wir das Kurzreise-Segment maßgeblich revolutioniert. Seit der Gründung haben uns bereits über 700.000 Reisende vertraut. Sie genießen eine vielfältige Auswahl von Premium-Hotels mit einer bunten Mischung aus Hotelservice, Verpflegung und Freizeitaktivitäten vor Ort.

Innerhalb kürzester Zeit hat sich Travelcircus zu einem international agierenden Unternehmen mit über 60 Mitarbeitern entwickelt. Die Grundlage unseres Erfolgs bildet unser hoch motiviertes und engagiertes Team.

Wenn Du Lust hast unsere Mitarbeiter kennenzulernen, dann schau gerne auf unserer Instagram-Career-Seite: travelcircus_careers vorbei - dort erhältst Du einen ersten Eindruck von Deinen zukünftigen Kollegen.

BEWIRB DICH JETZT!

Wenn Du überdurchschnittlich motiviert bist, Dich fachlich weiterentwickeln willst und Dir ein kollegiales Miteinander und viel Spaß bei der Arbeit wichtig sind, freuen wir uns über Deine Bewerbung über E-Mail and unsere Personalleiterin: 

Cindy Nordhorn

- Recruiterin -

+49 (0)30 / 220 560 877

cindy.nordhorn@travelcircus.de

Wir erklären ausdrücklich, dass bei uns jede Person, unabhängig des Geschlechts, der Nationalität oder der ethnischen Herkunft, der Religion oder der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters sowie der sexuellen Identität, willkommen ist.

Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen! Weitere Infos findest du auf: www.travelcircus.de